Τετάρτη, 2 Μαΐου 2012

Αποκαλύψεις από την Συμμαχία για τον Πολίτη για την κατάσταση στο χώρο της καθαριότητας του Δήμου Διονύσου

064

Αποκαλύψεις από την Συμμαχία για τον Πολίτη
για την κατάσταση στο χώρο
της καθαριότητας του Δήμου Διονύσου

Σε σοβαρές αποκαλύψεις για την κατάσταση στο χώρο της καθαριότητας του Δήμου Διονύσου, προχώρησε η ΣΥΜΜΑΧΙΑ ΓΙΑ ΤΟΝ ΠΟΛΙΤΗ με παρέμβαση της στο Δημοτικό Συμβούλιο Διονύσου (30 Απριλίου 2012).

Η παρέμβαση είναι η εξής:

Κύριε Δήμαρχε,

Θα θέλαμε να σας θέσουμε ορισμένα πολύ σοβαρά, κατά τη γνώμη μας, θέματα που σχετίζονται με τους εργαζόμενους στην Υπηρεσία Καθαριότητας του Δήμου μας:

  1. Σε ποιο ακριβώς στάδιο βρίσκεται η υλοποίηση των αποφάσεων του Δημοτικού Συμβουλίου για την πρόσληψη Τεχνικού Ασφαλείας και Γιατρού Εργασίας;
  1. Σε ποιο ακριβώς στάδιο βρίσκεται η διαδικασία προμήθειας μέσων ατομικής προστασίας των εργαζομένων, που σχετίζεται ευθέως με τους κανόνες ασφάλειας και προστασίας της ακεραιότητας τους; Γιατί μέχρι σήμερα δεν έχει προχωρήσει η προμήθεια;
  1. Έχουν καταβληθεί στους εργαζόμενους στην Καθαριότητα οι οφειλόμενες ώρες υπερωριακής απασχόλησης, εξαιρέσιμης και νυκτερινής εργασίας;
  1. Το Πρόγραμμα εργασίας των εργαζομένων στην Καθαριότητα έχει αναρτηθεί και έχει θεωρηθεί, όπως επιβάλλεται, από την οικεία Επιθεώρηση Εργασίας;
  1. Αληθεύει ότι, ο αρμόδιος Αντιδήμαρχος και ο εντεταλμένος σύμβουλος του Δημάρχου, αντί να καταβάλλουν τις οριζόμενες από το νόμο αμοιβές, έχουν χορηγήσει άδειες και ρεπό στους δικαιούχους; Με βάση ποιες διατάξεις του νόμου έχουν προχωρήσει σε τέτοιου είδους ρυθμίσεις; Έχει ζητηθεί από τους εργαζόμενους να συμφωνήσουν σε αυτές τις παράνομες ρυθμίσεις, με αποτέλεσμα να καθίστανται και αυτοί συναυτουργοί σε παράνομες πράξεις;
  1. Υπάρχουν εργαζόμενοι στην Καθαριότητα, που αρνούνται να εκτελέσουν υπηρεσία τα Σάββατα, τις Κυριακές και αργίες ή να εργάζονται υπερωριακά, γιατί τους οφείλονται δεδουλευμένα;
  1. Παρακαλούμε, η Διοίκηση του Δήμου να μας δώσει την Κατάσταση των εργαζομένων στην Καθαριότητα σε κάθε Δημοτική Κοινότητα για μια οποιαδήποτε εβδομάδα, όπως αυτό εκτυπώνεται από το ηλεκτρονικό σύστημα παρουσιών του Προσωπικού.
  1. Υπάρχει εργαζόμενος στο Δήμο, ο οποίος στις Καταστάσεις εμφανιζόταν να βρίσκεται σε κανονική άδεια και «χτυπούσε κάρτα» παρουσίας κανονικά, ώστε να πληρωθεί την κανονική του άδεια; Κι αν αυτό αληθεύει, σε ποιες ενέργειες προχώρησε η Διοίκηση του Δήμου;
  1. Εργαζόμενος στη Δημοτική Κοινότητα Σταμάτας έχει κάνει επίσχεση εργασίας. Αφού η Διοίκηση του Δήμου θεωρεί αυτή την πράξη του μη νόμιμη, σε ποιες ενέργειες προτίθεται να προχωρήσει;
  1. Θα παρακαλούσαμε να μας δοθεί η απάντηση – Έκθεση του Κ.Ε.Π.Ε.Κ. Ανατολικής Αττικής μετά την σχετική καταγγελία του εν λόγω εργαζόμενου.

01.05.2012 Το Γραφείο Τύπου & Δημοσίων Σχέσεων

1 σχόλια:

OPLANITARXIS είπε...

MIΑ ΑΚΟΜΑ ΚΑΛΗ ΕΡΩΤΗΣΗ ΘΑ ΗΤΑΝ: ΑΝ ΟΛΑ ΤΑ ΟΧΗΜΑΤΑ ΑΠΟΚΟΜΙΔΗΣ ΑΠΟΡΙΜΑΤΩΝ ΕΙΝΑΙ ΣΕ ΘΕΣΗ ΝΑ ΚΥΚΛΟΦΟΡΟΥΝ ΣΤΟΥΣ ΔΡΟΜΟΥΣ ΚΑΙ ΑΝ ΕΙΝΑΙ ΑΣΦΑΛΗ ΓΙΑ ΤΟΥΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ ;

Δημοσίευση σχολίου

ShareThis

 
Free Host | lasik surgery new york